Vas a agregar valor a través de las siguientes responsabilidades dentro del área de Legales:

Cuestiones Laborales

Atención de pericias judiciales laborales.
Preparación de información y testimoniales para contestar demanda por parte de los estudios.
Administración y realización de pagos judiciales y control de liquidación. Conciliación de cuentas de pagos judiciales.
Concurrencia a audiencias Ministerio de Trabajo por asuntos laborales individuales y colectivos; audiencias judiciales en CABA y Provincia de Buenos Aires.
Atención y seguimiento de requerimientos de la Autoridad Administrativa del Trabajo.
Asesoramiento interno respecto de cuestiones laborales tanto individuales y colectivas.
Análisis e impulso de cierre de juicios laborales.
Relaciones con estudios jurídicos externos y recabar información del estado de los procesos en trámite
Información de gestión del área.
Instrumentación de sanciones laborales y de extinción de vínculos laborales.
Contestación de oficios judiciales y telegramas laborales tanto individuales como colectivos.
Cuestiones Corporativas

Revisión, análisis y redacción de contratos de servicios y contratos comerciales.
Revisión, análisis y seguimiento de normativa.

Requisitos:
- Jóvenes graduados o próximos a graduarse de la carrera de: Abogacía
- Experiencia en las tareas detalladas en la descripción del puesto (no excluyente)
- Disponibilidad FULL-TIME.